A.失职渎职的
B.利用工作之便谋取不正当利益的
C.违反单位规章制度的
D.挥霍、浪费国家资财的
E.损害国家声誉和利益的
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A.岗前培训
B.技能培训
C.在岗培训
D.转岗培训
E.专项培训
A.有雇工的个体工商户
B.个体工商户
C.仅包括国家机关及其工作人员,事业单位及其职工,民办非企业单位及其职工,社会团体及其专职人员
D.仅包括国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,事业单位及其职工
E.各类企业
A.劳动争议仲裁机构
B.劳动争议调解机构
C.劳动行政主管部门
D.人民法院
E.人民检察院
A.用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的
B.工作季节性强
C.工作岗位职业危害较大
D.劳动者在该用人单位连续工作满10年的
E.连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有《劳动合同法》第39条和第40条第1项、第2项规定的情形,续订劳动合同的
A.劳动合同期限
B.工作内容
C.试用期
D.保密条款
E.劳动纪律
A.平等自愿原则
B.协商一致的原则
C.遵守法律、法规的原则
D.公开原则
E.诚实信用原则
A.平等自愿原则
B.协商一致原则
C.合法原则
D.规范化原则
E.诚实信用原则
A.劳动争议仲裁机构
B.劳动争议调解机构
C.人民法院
D.劳动行政主管部门
E.人民检察院
A.基本养老保险
B.基本医疗保险
C.商业保险
D.工伤保险
E.失业保险
A.《中华人民共和国社会保险法》
B.《社会保险费征缴暂行条例》
C.《失业保险条例》
D.《中华人民共和国劳动合同法》
E.《工伤保险条例》
最新试题
劳动合同的必备条款包括()
该公司裁减人员方案经(),可以裁减人员
如果在小王与公司签订的劳动合同中已经约定,如小王要求提前解除合同应赔偿公司的经济损失,则公司可以要求小王赔偿()
关于订立劳动合同的时间,下列说法正确的有()
由用人单位按照国家规定缴纳,而不需职工缴纳保险费的社会保险类别是()
规范我国社会保险制度的法律、行政法规包括()
事业单位工作人员有下列()行为,给予处分
属于特殊人员使用情形的有()
劳动合同除具有一般合同的特征外,还具有自身的法律特征,主要包括()
下列李某提出的解除劳动合同的理由中,符合法律规定的是()