A.社会最高工资水平
B.社会最低工资水平
C.劳动生产率
D.全国平均经济发展水平
E.劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用
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A.未成年人
B.残疾人
C.孕期的女职工
D.职业病病人
E.哺乳期的女职工
A.由工商行政管理部门责令停止营业
B.由劳动行政部门吊销营业执照
C.由工商行政管理部门处以罚款
D.情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照
E.由劳动行政部门责令改正,处以罚款
A.警告
B.罚款
C.吊销营业执照
D.责令改正
E.责令停止营业
A.用人单位应在最低工资标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示
B.月最低工资标准适用于非全日制用工
C.同一省的不同行政区域可以有不同的最低工资标准
D.用人单位应当规定适用于本单位的最低工资标准
E.最低工资标准应当每年调整一次
A.带薪假期
B.工伤赔偿金
C.加班费
D.冬季取暖补贴
E.上下班交通费补贴
A.安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的200%的工资报酬
B.休息日安排劳动者工作,可以安排补休的,支付不低于工资的l50%的工资报酬
C.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬
D.春节期间安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬
E.用人单位延长工作时间,必须支付相应的报酬
A.科学技术进步奖
B.节约奖
C.超产奖
D.质量奖
E.安全生产奖
A.企业生产经营需要
B.必须经劳动行政部门审批
C.劳动者不自愿的情况下,必须给予劳动者三倍工资
D.必须与工会协商
E.延长工作时间的长度必须合法
A.标准工时制度
B.不定时工作制度
C.综合计算工时工作制
D.延长工作时间
E.制度工作时间
A.职工工作满l年
B.职工配偶工作满l年
C.职工与配偶不住在一起
D.职工与其配偶不能在公休假日团聚
E.职工居住地与配偶居住地的空阀距离在2000千米以上
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劳动者患病期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资,病假工资不能低于最低工资标准的()
关于最低工资标准的说法,正确的是()
关于胡某提出解除劳动合同的说法,正确的是()
张某的月工资收入是4350元人民币,根据国家规定的日工资折算办法,他的日工资是()元人民币
下列节日中,全体公民放假的节日是()
关于工资的构成形式,下列说法错误的是()
确定和调整最低工资标准应综合考虑()
根据就业促进法等法律,下列甲公司招工行为中,符合法律规定的是()
根据《企业所得税法实施条例》,企业发生的职工福利费支出不超过()的14%的部分,准予扣除
按照我国的统计口径,()不属于工资的范围