单项选择题“有所为，有所不为”反映领导艺术中的（）
A.决断艺术
B.统筹艺术
C.应变艺术
D.运时艺术
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1.单项选择题“小政府，大社会”中的小政府是指（）
A.规模小的政府
B.消极政府
C.有限政府
D.低效政府
2.单项选择题会议制度属于行政沟通中的（）
A.正式沟通
B.非正式沟通
C.上行沟通
D.平等沟通
3.单项选择题行政决策中参谋子系统参与最多的一个环节是（）
A.目标确立
B.价值分析
C.方案设计
D.方案抉择
4.单项选择题采用函询调查的方式，分别向参与预测活动的专家提出问题，在整理综合后匿名反馈给有关专家的一种预测方法是（）
A.专家小组法
B.德尔菲法
C.时间序列法
D.趋势外推法
5.单项选择题最直接服务于提高领导效能的领导方式是（）
A.强制式
B.说服式
C.激励式
D.示范式
6.单项选择题人事行政的基本功能是（）
A.为社会事业的发展提供专门人才
B.为经济发展提供人才及人才储备
C.为社区管理提供合格人才
D.为巩固政权和实施行政管理提供人事保证
7.单项选择题现代人力资源开发与管理的立足点是（）
A.只有成为人才的人才是人力资源
B.组织中全体成员都是人力资源
C.对组织有贡献的人是人力资源
D.自我实现的人是人力资源
8.单项选择题各级政府中负责组织和管理某一专业方面行政事务的执行机关是（）
A.派出机关
B.职能机关
C.监督机关
D.辅助机关
9.单项选择题首长制与集权制的区别在于（）
A.集权的程度不同
B.集权是否集于个人还是组织
C.能不能发挥下级的积极性
D.指挥是否方便
10.单项选择题实现政府职能转变，要求政府管理的模式是（）
A.强政府、弱社会
B.弱政府、强社会
C.小政府、大社会
D.大政府、小社会
