A.抽象目标型
B.团结创新型
C.市场经营型
D.文明服务型
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提高企业知名度的方法有很多种,主要包括()。
A.借机
B.借冕
C.借机
D.借古立名
A.参与精神
B.协作精神
C.奉献精神
D.创新精神
A.企业文化的内传播
B.企业文化的直接传播
C.企业文化的外传播
D.企业文化的间接传播
A.内向型文化
B.外向型文化
C.横向型文化
D.纵向型文化
A.员工对行为情境的判断能力
B.员工的行为习惯
C.员工的受教育水平
D.员工的行为技能和技巧
A.激励全体员工为企业创新做出实际贡献
B.把员工个人的工作同自己的人生目标联系起来
C.使员工认识到企业文化必不可少,以积极的态度从事工作,不断规范自己的行为
D.员工追求更好的学历,以此提升自身专业技能
A.出格式英雄
B.引导式英雄
C.固执式英雄
D.圣牛式英雄
A.遵守法规
B.积极主动
C.危机感
D.忠诚感
A.平等原则
B.确认原则
C.相互理解
D.相互尊重
A.目标机制
B.规范机制
C.环境机制
D.决策机制
最新试题
企业内外生产和生活条件建设的总体表现是企业形象构成要素中的()
企业文化是企业一笔巨大的无形资产,为企业带来生产力的发展和美誉度的提高,是企业文化的()
企业文化的稳定性标准
当我们在评价一本书的时候,仅仅考虑书的封面设计、章节编排等构成形式,而不考虑该书的具体思想内容。这种评价标准是()。
当我们在评价一本书的时候,仅仅考虑该书所表达的思想内容,而不考虑书的封面设计、章节编排等构成形式。这种评价标准是()。
企业文化优劣的内容标准中的道德性标准其实是()。
价值观也叫()。
某种企业文化仅仅符合优质企业文化的形式标准,就说明已经具有了成为优质企业文化的()。
一般来说,价值是一个()。
企业文化修养的根本是()