A.作业管理混乱
B.目的或标准不明确
C.规章制度不严
D.操作规程不完整
E.信息传递方法不完备
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A.个人的洞察力
B.个人的判断力
C.企业的相关资料
D.周围的环境
E.地方性法规
A.各种责任赔偿
B.调查费用
C.辨护费用
D.解决责任纠纷的费用
E.检查费用
A.条形图
B.圆形图
C.直方图
D.频数多边形
E.累积频数分布图
A.低层
B.中层
C.高层
D.中低层
E.中高层
A.损失发生前
B.损失预防
C.损失发生后
D.行为法
E.损失发生时
A.损失预防
B.风险避免
C.损失抑制
D.风险控制
E.风险降低
A.所有记录在案的损失数据必须在统一的基础上收集
B.必须对价格水平差异进行调整,所有损失价值必须用同种货币来表示
C.部分记录在案的损失数据在统一的基础上收集
D.必须对价格水平差异进行调整,所有损失价值必须用不同的货币来表示
E.所有记录在案的损失数据在非统一的基础上收集
A.数据的特性
B.风险管理决策
C.风险分析决策
D.风险识别决策
E.数据的共性
A.正态分布
B.对数正态分布
C.帕累托分布
D.二次分布
E.泊松分布
A.最大可能损失
B.最大预期损失
C.最小可能损失
D.最小预期损失
E.最大确定损失
最新试题
()、()、()、()、()、破产等,诸如此类,是受社会发展规律支配的,人们可以认识和掌握这种规律,预防意外事故,减少其损失,但终究不能完全消除之。
估测年总损失金额同样要解决三个基本问题有()。
风险管理组织的一般结构包括()。
按照形成损失的原因为标准分类,我们可以把风险分成()。
财务型手段通常有()。
风险因素预先分析法的主要过程包括()。
按照风险事故发生的原因,风险可以划分为()。
风险的变化,主要是由风险因素的变化引起的,这种变化主要来自于()。
不安全行为的成因的管理因素包括()。
提高人员素质是减少风险和风险因素的主要途径。要通过对全体员工进行(),达到提高人员素质之目的。