在环境以及管理主体多样性的条件下，不可能寻找到一种管理模式是永远有效的，不存在“最佳的”管理模式，只有特定管理环境之下最适用的管理方式。这体现了组织变革管理的（）观点。

（）组织结构也称为U形结构，以专业职能作为划分部门的基础，在各级管理人员之下根据业务需要设立职能机构和人员，协助其从事职能管理工作。

某公司为了提升公司形象，决定为公司正式员工定制300套工装。根据制造业技术的复杂程度，该公司可以考虑下列哪种类型的公司？（）

下列属于社会经济观的是（）

在环境较为不确定时，任务多样且多变，无法进行程序化决策时，组织结构设计可采取（）

伍德沃德等人根据制造业技术的复杂程度将技术划分成若干类，其中定制产品采用的技术是（）

以下哪个不是早期激励理论的研究范畴？（）

根据伍德沃德的观点，（）适用于服装的定制。

下面哪一项不属于领导的作用？（）

下面不属于管理道德类型的是（）