平衡计分卡是一种全方位的、财务指标和非财务指标相结合的策略性评价指标体系。

一家企业的股东权益增长率、资产增长率、收入增长率、利润增长率保持同步增长，并且不低于行业平均水平，即可以说明这个企业具有良好的发展能力。

无效的激励机制造成企业的低效率，甚至造成无休止的冲突并使管理者失去控制。

分析净利润增长率时，应结合主营业务收入增长率情况进行判断。

总资产报酬率是企业盈利能力的关键，是影响净资产收益率最重要的指标，具有很强的综合性。

随着社会主义市场经济体制的建立、发展与完善，我国独立的财务分析学科才由此逐渐发展起来。

盈利能力是企业经理人员最重要的业绩衡量标准，也是其发现问题、改进企业管理的突破口。

考核企业的经营业绩，只要考核企业的偿债能力、盈利能力和管理效率就行。

利润是企业偿债的重要来源，特别是对短期债务而言，盈利能力的强弱直接影响企业的偿债能力。

投资者认为市价低于账面价值时，也就是市净率小于1，企业资产的质量好，有发展潜力，反之，市净率大于1，则资产质量差，没有发展前景。