A.规定路线
B.指定路线
C.合理路线
D.最短路线
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A.应认定为工伤
B.应认定为一般疾病
C.不认定为工伤
D.不需要认定为工伤
A.根据
B.条件
C.前提
D.手段
A.可不约定
B.基本约定
C.部分约定
D.明确约定
A.基本约定
B.部分约定
C.明确约定
D.可不约定
A.有效
B.部分有效
C.效力待定
D.无效
A.撤销合同
B.履行合同
C.修改合同
D.赔偿损失
A.资金计划
B.成本计划
C.施工计划
D.应急预案
A.人员配备计划
B.教育培训计划
C.考核计划
D.合同计划
A.人员配备计划
B.教育培训计划
C.考核计划
D.成本计划
A.质量控制
B.成本控制
C.施工组织设计
D.安全控制
最新试题
工伤保险费作为规费,可以作为让利因素参与竞标;在招投标及合同签订过程中应单独列支。
承包人应当根据劳务分包合同履行进度情况,于每月25日前在劳务分包合同管理信息系统上填报上个月相关合同履行数据。
项目部按照相关要求,将施工现场分为施工区和生活区,并进行独立的开放管理。
计件工资是根据劳动者生产的合格产品数量或完成的工作量,依据企业内部确定的计件工资单价计算并支付工资。
简述农民工应享有的权利。
用人单位应当保证劳动者每周至少休息1天。
劳动安全卫生是指劳动者在劳动生产过程中,生命安全和身心健康所得到的有效保护。
施工劳动力的类型主要有企业自有工人、劳务企业工人和劳务派遣工人3种类型。
施工过程是指在施工现场对工程所进行的生产过程。
时间定额是指在一定的生产技术和生产组织条件下,某工种、某种技术等级的工人小组或个人,完成符合质量要求的单位产品所必需的工作时间。