单项选择题缺乏有效的信息沟通往往是导致组织失败的()因素之一。
A.潜在
B.现实
C.明显
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1.单项选择题团体的规范是指团体所确立的每个成员都()遵守的行为规范和标准。
A.应该
B.可以
C.必须
2.单项选择题俞文钊的同步激励理论认为()实施物质与精神激励相结合的措施,才能取得最大的激励效果。
A.交替
B.不同步
C.同步
3.单项选择题在日常生活中,人们往往根据()的经验来判断某种行为可能导致某种结果或满足某种需要的概率。
A.先天
B.现实
C.过去
4.单项选择题心理防卫机制是人()的心理调节机制。
A.自发
B.后天刺激
C.他发
5.单项选择题早期行为主义激励论的主要激励手段是()刺激。
A.物质-精神
B.精神
C.物质
6.单项选择题态度的三种成分既相互协调一致有时又表现出()。
A.矛盾
B.不一致
C.一致
7.单项选择题个性与管理工作绩效存在着()的关系。
A.不一定
B.铁定
C.一定
8.单项选择题个体的自我知觉()在任何情况下总是正确的。
A.总是
B.不是
C.可能是
9.单项选择题西方管理心理学的唯一任务是运用()理论提高劳动生产率。
A.管理学
B.心理学
C.社会学
10.单项选择题行为科学与管理心理学实质上研究内容()。
A.相同
B.不同
C.相似
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管理者的作用,只是要抓计划、组织与控制。
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组织用经济性奖酬来获取职工们的劳务与服从,是依据经济人假设而制定的管理策略。
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