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要求求职者在上岗前将一定数额的“押金”或者“培训费”存到某账户。这往往属于求职陷阱。
签订劳动合同应注意其中有无“保密协议或竞业协议”条款。
员工与单位发生劳动合同纠纷可以向工作单位所在地的“劳动仲裁”求助。
想做飞手、植保、测绘、航拍的专业毕业生,必须提前考取"无人机驾照”否则没有单位接收。
工作中的重要文件如:合同、财务报表、客户资料、技术资料等应谨慎处理非必要情况下泄露公司机密员工需要负法律责任。
有些设计或营销公司要求应聘者做设计图纸或策划文案收取资料后很快以各种理由拒绝应聘者却私下使用图纸或文案这属于求职陷阱并涉及侵权。