营销渠道冲突的管理方法包括（）。

多项选择题营销渠道冲突的管理方法包括（）。

A.共同的目标和价值观
B.第三方机制
C.人员交流
D.合议

1.多项选择题按渠道冲突结果划分，营销渠道冲突可以分为（）。

A.功能失调性冲突
B.功能性渠道冲突
C.水平渠道冲突
D.垂直渠道冲突
E.多渠道冲突

2.多项选择题营销渠道冲突产生的原因包含下列哪几项（）。

A.目标不兼容
B.领域冲突
C.对现实的不同认知
D.态度性的原因
E.结构性的原因

3.多项选择题公司式垂直营销系统的功能主要包括（）。

A.对渠道的控制力强大
B.制造商可以摆脱大型零售商的控制
C.各种经营策略的统一化
D.即时监控市场需求的变化
E.成本花费较大

4.单项选择题效率最大化，成本最低化的库存管理模式是（）。

A.EQQ库存管理
B.ABC管理法
C.定期定量管理
D.JIT准时生产模式

5.单项选择题垂直营销系统根据渠道成员间关系的密切程度可以分为三种不同的形式，不包含下列哪项（）。

A.公司垂直营销系统
B.管理式垂直营销系统
C.渠道成员协同合作系统
D.契约式垂直营销系统

6.单项选择题下列不属于传统营销系统的是（）。

A.渠道成员相互独立
B.单独的自由成员
C.对立性谈判
D.冲突有效控制

7.多项选择题渠道中间商的需求类别包括（）。

A.生存需求
B.利润需求
C.广告需求
D.关系需求
E.成长需求

8.多项选择题渠道调整的主要趋势是（）。

A.渠道扁平化
B.渠道联盟和渠道一体化
C.渠道电子和网络化
D.信息化
E.专业化

9.多项选择题渠道整合的作用体现在（）。

A.实现渠道的整体优化
B.利用外部资源
C.实现多赢
D.化解渠道冲突
E.缩短中间渠道

10.多项选择题渠道激励的原则包括（）。

A.实事求是
B.目标相容
C.适时激励
D.奖励与惩罚相结合
E.兼顾公平