岗位轮转方法的的优势是：（）

单项选择题岗位轮转方法的的优势是：（）

A.学员可以根据护理工作的实际需要和发展需要学习
B.可以帮助学员消化、理解学习内容
C.有利于学员之间的交流与沟通
D.容易引起学员的学习兴趣
E.可以使护理人员积累更多的临床护理经验

1.单项选择题护士长要使自己的作用充分发挥乃至增值其：（）

A.后天素质是基础
B.自身素质是基础
C.他人经验是基础
D.自身知识是基础
E.后天知识是基础

2.单项选择题PD．C．A．管理循环的程序不包括：（）

A.经过有关部门审批
B.按目标制定计划
C.组织护理部所属各科室或有关护理人员实施计划
D.按质量标准组织检查
E.处理总结巩固成绩

3.单项选择题医院各项规章制度属于下列哪项计划形式：（）

A.目标
B.规则
C.程序
D.政策
E.策略

4.单项选择题进行组织设计时最基础的工作是：（）

A.进行职务设计与分析
B.确定管理宽度
C.部门划分
D.规定管理层次
E.形成组织结构

5.单项选择题护理业务信息的来源不包括：（）

A.护理人员档案
B.护理科研
C.护理教学
D.国内外护理情报
E.护理业务活动

6.单项选择题领导者影响力的来源包括：（）

A.奖惩影响力
B.法定影响力
C.专家影响力
D.强制影响力
E.以上都是

7.单项选择题要求护理人员具备的“慎独”精神属于：（）

A.正式组织控制
B.非正式组织控制
C.基础质量控制
D.自我控制
E.直接控制

8.单项选择题长期计划一般是指几年以上的计划：（）

A.3年
B.5年
C.7年
D.10年
E.12年

9.单项选择题目前护士的角色已发展为运用护理程序解决患者实际问题和保持人的健康中应除外：（）

A.执行者
B.保护者
C.参与者
D.教育者
E.协调者

10.单项选择题护理管理艺术协调的原则包括以下哪些：（）

A.互相尊重原则，强化信息沟通原则
B.及早协调与连续协调相结合原则
C.正确对待冲突的原则，公平合理原则
D.原则性和灵活性相结合原则
E.以上都对