在美国的一项调查中，（）的人认为，在压力下他们会有更好的绩效。

单项选择题在美国的一项调查中，（）的人认为，在压力下他们会有更好的绩效。

A.74%
B.84%
C.94%
D.64%

1.单项选择题有效的组织（）是缓解和释放压力的重要途径。

A.沟通
B.对话
C.交流
D.接触

2.单项选择题（）是人立身处世的基石，人无信不立。无论和谁交往都要诚实守信，坦诚相待，绝不能尔虞我诈，背信弃义。

A.坦诚
B.诚信
C.诚实
D.老实

3.单项选择题一般可以从情绪智力和情绪强度两个维度来描述个体情绪（）。

A.反差
B.相差
C.差异
D.差距

4.单项选择题进行压力管理并不是不顾组织的经济效益而一味减轻员工压力，最大化员工满意度，而是要（）。

A.适当
B.适度
C.偶尔
D.经常

5.单项选择题信念具有（），信念一旦形成就很难改变。

A.稳定性
B.主观性
C.果断性
D.独立性

6.单项选择题（）是反映、评价主体和客体之间关系意义的心理体验形式。

A.理智
B.情感
C.感情
D.内心

7.单项选择题自尊心是一种（）的行为动机，它有助于激励人们维护自己的尊严。

A.积极
B.努力
C.乐观
D.坚持

8.单项选择题（），“学习”这一主题与心理学、社会学的关系最为密切：心理学研究的对象主要是个体的学习规律，而社会学则研究的个人学习的社会性以及社会群体学习的特征。

A.学习能力
B.学习理论
C.追本溯源
D.终身教育

9.单项选择题信念与（）是相辅相成，二者相互强化，共同推动个体不断开拓进取实现目标。

A.自尊
B.思维
C.意志
D.信心

10.单项选择题（）是指个体对自己（或自我）的一种积极的肯定的评价、体验和态度。

A.进取精神
B.成就欲望
C.自尊
D.目标