A.安全是要靠监督来实现的
B.行为安全审核是促进安全标准在现场执行的有效方式
C.安全管理现状审核评估定级是强化执行力的有效手段
D.让员工理解和掌握相关标准是有效执行标准的前提
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A.有利于安全管理体系的建立和完善
B.有利于弥补生产力水平不高、技术装备不高存在的缺陷
C.梳理企业的知名度
D.规范职工安全生产行为,营造浓厚的安全生产氛围
A.将安全绩效与工作业绩相结合的奖励制度
B.严惩员工的差错
C.宜树立安全榜样或典范
D.员工挑战所遇到的潜在不安全实践
A.反映领导的安全志向
B.明确安全问题在组织内部具有最高优先权
C.声明所有与企业安全有关的重要活动都追求卓越
D.含义清晰明了,并被全体员工和相关方所知晓和理解
A.教育和认识
B.惩罚和强制
C.导向和约束
D.凝聚和激励
A.内在的
B.温和的
C.潜移默化的
D.被动意义上的
A.参与主体
B.参与意识
C.参与形式
D.领导参与
最新试题
安全目标管理是()管理。
职业安全健康管理体系标准强调结构化系统化文件化的管理手段,体现了其()
可以用()作为表征企业安全状况的指标。
为了预防伤亡事故发生,降低伤亡事故发生频率而经常使用的一种统计图表是()
可以简单理解为信息是()加工得到的结果。
通过制定法律、法规,建立起一套完整的、具有普遍约束力的安全生产法律规范,一是企业的生产经营行为及过程()
系统安全管理的实施过程,实际上就是通过管理的手段,将系统安全要求结合到()的过程。
20世纪70年代,职业安全健康管理的主要内容是进行一定程度的损失控制,涉及部分与人、设备、材料、环境有关的问题,是一种()控制。
将分别收集到两种以上的现场勘查材料加以对比,以确定其真实性和相互补充,印证的现场分析基本方法是()法。
用隔挡板和栅栏等将已确定的危险同人员和设备隔离,以防止危险发生和将危险降到最低水平的安全设计方法是()