A.内部传播
B.产品传播
C.外部传播
D.媒体传播
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A.外部传播
B.内部传播
C.媒体传播
D.产品传播
A.企业发展
B.企业文化本身产生的冲突
C.企业主文化与亚文化的冲突
D.企业经营危机
A.企业文化中创新文化
B.思维习惯守旧
C.忽视小团体或个人利益
D.跨文化管理
A.企业外部竞争激烈
B.政策要求
C.企业发展转型
D.企业主动适应环境变化
A.组织变革团队
B.创造短期成果
C.构建清晰的变革愿景和战略
D.巩固提升战果和稳固变革成果
A.组织传播
B.新闻传播
C.大众传播
D.人际传播
A.企业面对危机事件的时候,社会公众往往在不了解真相的情况下盲目扩大对危机中的企业不良印象
B.新东方总裁俞敏洪在当代中国青年中非常受欢迎,他的言论往往能够影响到青年人的思想
C.中国乳制品行业的三聚氰胺事件爆发后,许多消费者对国产奶制品一律抵触,把因为对某些品牌的不良印象投射到所有的国产奶制品上,进而影响到国产牛奶的销量
D.如果有些员工的迟到、早退长期没有得到管理,其他员工就可能会产生这种从众行为
A.文化兼并
B.文化吸收
C.文化融合
D.文化重组
A.撞击和筛选
B.融合
C.整合
D.接触
A.传播者,信息
B.媒介,反馈
C.传播者,受传者
D.受传者,媒介
最新试题
那种不能帮助企业创新,甚至使企业囿于传统、谨小慎微、墨守成规的企业文化只能是()。
如果企业文化没有自己鲜明的个性特征,便也不可能有内在的()。
一般来说,价值是一个()。
企业文化的稳定性标准
企业文化的效率性标准
会计从业人员职业意志的具体表现是()
在企业文化的结构子系统中,基础是()
提出“一切含灵之物,本性都有追求幸福的趋向”这一论断的是()。
建设优质企业文化,必须坚持优质企业文化的()
大体来说,凡是能够促进企业发展又不衍生道德上的负作用的企业文化就是()。