多项选择题下列选项中,对人力资源生产和消费双重属性的描述,正确的是()
A.人是物质财富的创造者
B.人是有条件的财富创造者
C.人是有条件的物质财富消费者
D.人力资源的生产性总体上大于其消费性
E.人力资源的消费性总体上大于其生产性
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1.多项选择题权变理论学派是20世纪70年代在西方形成的一个管理学派,其代表人物有()
A.卡斯特
B.菲德勒
C.德鲁克
D.伍德沃德
E.罗森茨维克
2.单项选择题能体现组织的各项经营业务和投资的整体计划,也称为“总预算”的是()
A.生产预算
B.销售预算
C.财务预算
D.投资预算
3.单项选择题社会调查研究中只有类别、属性之分,没有大小、优劣之别的变量是()
A.定类变量
B.定序变量
C.定距变量
D.定比变量
4.单项选择题程序设计必须服务、服从于组织整体目标,从本质上看程序也是()
A.计划
B.组织
C.指挥
D.协调
5.单项选择题下列选项中,不属于成果评价内容的是()
A.目标状况
B.目标实施手段
C.工作态度
D.工作能力
6.单项选择题在SWOT分析方法中,“T”表示()
A.优势
B.弱点
C.机会
D.威胁
7.单项选择题在目标管理中,要使管理人员成功地达到既定目标,必须给予其充分信任,最为有效的方法是()
A.分配资财
B.目标控制
C.授予权限
D.成果评价
8.单项选择题提出系统分析的层次性原则的是美国运筹学家()
A.贝塔朗菲
B.西蒙
C.沙因
D.萨蒂
9.单项选择题在系统分析中,最基本和核心的原则是()
A.优化原则
B.层次性原则
C.整体性原则
D.模型化原则
10.单项选择题没有沟通核心,各沟通主体只能和左右两个沟通对象进行沟通,这种沟通方式是()
A.链式沟通
B.轮式沟通
C.环式沟通
D.Y式沟通
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决定宣传教育方法的具体内容,进行方式和不同性质的特性是()。
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经济方法的调节特性主要体现在()。
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利用经济核算手段进行的控制方法是()。
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我们日常工作进行的人员考评是一种()。
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