沃尔多在公共行政领域除了是一个（）之外他还更多的是一个（）。因此，他所起的作...

填空题沃尔多在公共行政领域除了是一个（）之外他还更多的是一个（）。因此，他所起的作用与其他行政学家有所不同。

1.填空题沃尔多把组织理论的发展分为三个阶段。第一个阶段是传统组织理论时期，第二阶段称之为（）时期，最后一个阶段称之为（）时期。

2.填空题沃尔多说，在公共行政领域，除了（），尚很少有什么其他探讨公共政策的方法。

3.填空题（）著有《公共行政的事业》等大量行政学名著，是西方（）运动的积极倡导者和参与者。

4.填空题扩大职责范围、权力下放、（）和（），是麦格雷戈认为在组织中实施贯彻执行Y理论的几种具体方法。

5.填空题麦格雷戈在《企业的人性方面》中把Y理论叫做“（）和（）的结合”。

6.填空题麦格雷戈的人事管理理论主要就表现为他基于对传统X理论合理内核的扬弃而提出的以注重发挥人的才干和热情、重视（）、尊重（）为特征的Y理论。

7.填空题在方法上，渐进决策模式注重事物变化量的积累，以量变导致质变；它强调在进行改变时维持（）的稳定，因而主张（）的修改，而不是引起动荡的变革，逐步对政策加以修改并最终改变政策。

8.填空题林德布洛姆认为，政策分析之所以不能进行理性化的周密分析，而要采用渐进分析，是因为决策与政策的制定必然要受到政治、（）和（）的制约。

9.填空题林德布洛姆对渐进分析的层次进行了划分，即划分为简单的渐进分析、（）和（）三个层次。

10.填空题西蒙的“（）”决策模式和林德布洛姆的“（）”模式都是从实证角度对理性决策模式作了分析和批评。