A.签订合同的主体不合法或劳务分包内容与其企业资质不相符的
B.单项劳务分包合同额超过企业注册资本金的5倍
C.未进入当地市建筑业劳务交易中心公开交易,或者合同价与中标价不符的
D.未明确劳务作业承发包双方单位的投诉受理人姓名及联系电话的
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A.外来工调配费
B.住房公积金
C.培训费
D.文明施工费
A.按法定顺序分配的原则
B.非有盈余不得分配原则
C.同股同权、同股同利原则
D.公司持有的本*公司股份不得分配利润
A.费用是企业日常活动中发生的经济利益的流出
B.费用将引起所有者权益的减少
C.费用可能表现为资产的减少,或负债的增加,或者兼而有之
D.费用只包括本*企业经济利益的流出
A.简单排序法
B.强制分配法
C.要素评定法
D.工作记录法
A.岗位培训
B.继续教育
C.学历教育
D.职业培训
A.充分考虑内部、外部环境的变化
B.提供企业的人力资源保障
C.使企业和员工都得到长期的利益
D.提供企业的战略规划
A.获取
B.开发
C.管理
D.保持
A.对人民检察院工作的建议、批评和意见
B.对人民检察院工作人员的违法失职行为的申诉、控告或者检举
C.对人民检察院生效决定不服的申诉
D.对人民法院审判活动中的违法行为的控告或者检举
A.对人民法院工作的建议、批评和意见
B.对人民法院工作人员的违法失职行为的报案、申诉、控告或者检举
C.对人民法院生效判决、裁定、调解和决定不服的申诉
D.依法应当由人民法院处理的其他事项
A.对人民政府及其工作部门制定的规范性文件的意见和建议
B.对本级人民代表大会及其常务委员会选举、决定任命、批准任命的国家机关工作人员违法失职行为的申诉、控告或者检举
C.属于全国人民大会及其常务委员会职权范围内的其他事项
D.企业信访
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