多项选择题零基预算的程序包括()。
A.建立预算目标体系
B.逐项审查预算
C.编制预算
D.排定各项目、各部门的优先顺序
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1.多项选择题归因理论认为,人们把自己的成功和失败主要归结为四个方面的因素:即努力程度、能力、任务难度和机遇。这四个方面的因素可以按三个方面来划分:()。
A.内部原因和外部原因
B.稳定性
C.可控性
D.激励程度
2.多项选择题目标路径理论提出了影响领导行为的因素:环境的因素和下属因素。下属因素主要是指:()。
A.控制点
B.工作群体
C.经验
D.知觉能力
3.多项选择题俄亥俄州立大学的研究者通过调查研究,总结出描述领导者行为的两个维度:()。
A.关怀维度
B.定规维度
C.员工导向
D.生产导向
4.多项选择题战略管理过程大致可分为六个阶段,概括起来就是:()。
A.战略分析
B.战略制定
C.战略实施
D.战略控制
5.多项选择题确定组织的宗旨应避免()。
A.语言晦涩
B.表述过长
C.狭窄
D.空泛
6.多项选择题组织的战略远景包括以下内容:()。
A.经营目标
B.经营理念
C.企业宗旨
D.企业资源
7.多项选择题实践表明,许多企业实行了目标管理以后,取得了很好的效果,比如:()。
A.管理效率提高了
B.组织结构设计更加合理
C.职工主动参与目标的设立
D.有效的监督与控制
8.多项选择题目标管理注重结果,所以,对部门、个人的目标的执行情况必须进行()。
A.自我评定
B.领导评审
C.小组考核
D.群众评议
9.多项选择题目标分解过程中应注意()。
A.目标体系要有严密的逻辑关系
B.鼓励职工积极参与目标分解
C.要突出重点目标
D.目标分解后要进行严格的审批
10.多项选择题根据拉·柯·戴维斯等学者的观点,组织目标可以分为以下类型:()。
A.主要目标
B.综合目标
C.并行目标
D.次要目标