工作设计中的工作轮换制适合操作工人，不适合企业管理人员。

下面哪个生产要素是最基本和最活跃（）。

工作扩大化是在员工之间横向扩大工作范围，工作丰富化是纵向扩大工作范围。

为了防止被考虑评者可能抵触情绪，绩效考评结果不应告诉他们。

工作说明书中工作描述强调工作本身，而工作规范强调做该工作的员工。

企业给与员工的福利包括（）。

工作设计

企业销售额越大则企业获利能力指标销售利润率也越大。

工作分析

养老保险、医疗保险是企业给与员工的哪一类福利（）。