公务员的任职是指各级国家机关和政党等机关在法定权限内，依照法定程序任用公务员担任某一行政职务。

公务员录用的原则包括（）

晋升条件和资格主要是从年龄、能力和工作实绩等方面提出任职标准和要求。

新修订的公务员法对公务员队伍建设的目标进行了规定，提出，建设高素质的公务员队伍，促进公务员正确履职尽责，建设信念坚定、（）的高素质专业化公务员队伍。

奖励对象就是机关实施奖励所指向的主体。

除去国家强制性特点以外，公务员纪律与一般组织和团体纪律相同。

公务员申诉一般包括三个程序，即检查程序、申诉程序和再申诉程序。

从职位的角度看，聘任制的适用范围，主要可以包括专业性较强的职位辅助性职位和临时性职位。

退休是（）的一个基本环节。

在西方国家，政务官都实行选任制。