单项选择题人的需要中,处于最低层次是()。
A.教育需要
B.生理需要
C.安全需要
D.社交的需要
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1.单项选择题对于能挑150斤的人,领导者既不是只让他挑100斤,也不是硬要他挑200斤,这体现了()。
A.扬长避短,各尽所能
B.量才用人,职能相称
C.用人不疑,疑人不用
D.五湖四海,宽以容人
2.单项选择题下列对领导者与上级关系的叙述错误的是()。
A.权力的制约性
B.地位平等
C.共识同向性
D.集中统一性
5.判断题领导方法就是领导艺术。()
6.判断题领导在任何场合下说话都要幽默。()
9.判断题被领导者不是领导活动主体。()
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下列不属于新时期领导用人标准中“德”的内容是()。
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提升领导绩效途径中的寻求良好的组织运行机制需要做到()。
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豪斯的理论把领导者分为()
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领导者要做出科学决策不然要发挥智囊系统的作用,不依靠智囊系统的领导者,很难作出科学决策。
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识别、选用领导者的重要标准是()。
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树立适中的目标是激励的基点,其是静态的。
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要取得良好的领导沟通效果,必须深入了解沟通对象。
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