填空题

设定绩效目标应从()、()、()。

答案: 职位应承担的责任;部门总目标;业务流程最终目标
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答案: 设定绩效目标;确定评价绩效目标达成的标准
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答案: 考核的内容;考核的方法;考核程序;考核的组织者;考核人与被考核人;考核结果的统计处理
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