四处走动管理是（）的形式？

单项选择题四处走动管理是（）的形式？

A.非语言交流
B.面对面交流
C.知觉偏差
D.信息丰富

1.单项选择题接受信息方向发送方重复原始信息（）的形式？

A.噪声
B.解码
C.反馈
D.编码

2.单项选择题电子商务及电子采购蓬勃发展是因为：（）

A.如今还没有被广泛的应用
B.增长的周期时间压力将公司推向EC/EP
C.EC/EP提供发展更密切的买方-买方关系的能力
D.最终用户将根据能够有权使用EC/EP

3.单项选择题美国运输部（会同美国环境保护署）制定针对任何声称、标记、检验、出售用于运输危险废物和危险品包裹或容器的制造、重置、修理、测试的标准及要求，这些要求包含于危险物资管理条例（HMR）49篇B章第一节C款171-180条，其主要要求：（）

A.任何人不得提供或接受商业性危险品运输服务，除非已按HMR的要求正确地分类、描述、包装、标记、标签与装船
B.任何人不得出售危险品
C.运送危险物资时所使用包裹和容器必须单独检验并由美国运输部认可
D.未经美国运输部批准任何人不得分类、描述、包装、标记、标签或运送危险品

4.单项选择题以下除了（）都必须满足ISO14000环境管理体系认证要求。

A.制定环境政策
B.制定适当的目标和指标
C.提供经济稳定的证据
D.设计和实施皆在实现环境目标的计划

5.单项选择题处置危险材料或许是采购经理的特殊问题。下列哪项被认为与危险材料的处置过程无关？（）

A.ISO14000
B.政府危险材料条例
C.ISO9000
D.组织政策和程序

6.单项选择题人力资源规划应何时进行？（）

A.贯彻于采购项目始终
B.在采购项目的早期阶段
C.在每个采购项目阶段的早期阶段
D.在采购项目启动之后

7.单项选择题下列哪个过程涉及确定角色、职责和上下级关系，并制定人员配置管理计划？（）

A.团队管理
B.人力资源规划
C.团队建设
D.组建团队

8.单项选择题当采购经理人通过招募获取了空缺职位的申请人，他们需要决定是否每位申请人均具备职位所需的资历，一个有效的评估潜在员工的技术是情景式面试。以下哪个面试问题体现了情景式面试？（）

A.你能胜任这个职务的独特优势是什么？
B.你如何应对一名优柔寡断的顾客？
C.这个职位的那些特点对你来说最重要？
D.处在此位置的前3年，你需要掌握那些新技术

9.单项选择题一个有效的评估潜在员工的技术情景式面试？（）

10.单项选择题提供组织遴选和招聘的员工将影响到下列哪项？（）

A.薪资和福利
B.招聘方式
C.劳资关系
D.战略规划流程