就业心理是指行为个体在就业这一特定社会活动中所表现出来的（）社会适应能力等多...

多项选择题就业心理是指行为个体在就业这一特定社会活动中所表现出来的（）社会适应能力等多方面素养。

A.个性特征
B.认识能力
C.情感特征
D.意志品质

1.多项选择题下列哪些属于就业途径？（）

A.网上求职
B.广告推荐
C.他人引荐
D.自主创业

2.单项选择题下列关于影响大学生就业心理的因素正确的是（）。

A、智能结构水平的影响
B、社会环境因素的影
C、家庭因素的影响
D、以上说法都正确

3.单项选择题下列不属于就业信息搜集的标准和原则的是（）。

A.准确性、真实性
B.实用性、针对性
C.系统性、连续性
D.开放性、广泛性

4.单项选择题就业信息是指对与（）有关的所有信息的统称。

A.工作
B.顶岗
C.就业
D.实习

5.单项选择题职业综合来讲，职业具有：（）、承担相应责任、获得劳动角色、实现人生价值的特点。

A.传统性
B.收入稳定
C.广泛性
D.不可预知

6.单项选择题面试准备阶段需要准备哪些主要内容？（）

A.资料准备和信息准备
B.礼仪准备和自我认知
C.模拟面试
D.以上都是

7.单项选择题分阶段面试分为（）。

A.分为初试、复试
B.初试、综合评定
C.初试、复试与综合评定三步
D.一次面试、二次面试

8.单项选择题面试的特点中，具有“问”、“听”、“察”、“析”、“判”的综合性特色，属于面试的（）特点。

A.交流的互动性
B.工具的综合性
C.评价的主观性

9.单项选择题以下属于合理规避就业陷阱正确做法的有（）。

A.不被职位的名称所迷惑
B.加强对劳动法规和大学生就业政策的学习
C.加强自我保护意识，防止个人资料泄密
D.以上都是

10.单项选择题属于就业陷阱的有哪些？（）

A.要求用学历证书、身份证做抵押的职业
B.无故要求延长试用期的职业
C.先买产品才能上岗的职业
D.以上都是