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C.泰罗
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A.菲德勒
B.施米特
C.科曼
D.赫西
A.高结构—低关怀
B.低结构—高关怀
C.低结构—低关怀
D.高结构—高关怀
A.权力
B.威信
C.信任
D.领导力
A.强制权
B.奖赏权
C.法定权
D.信息权
A.领导的行为理论
B.领导的特质理论
C.领导的权变理论
D.领导的生命周期理论
A.科曼
B.菲德勒
C.豪斯
D.布莱尔和莫顿
A.参与型
B.授权型
C.指导型
D.支持型
A.法定权
B.专家权
C.信息权
D.参照权
最新试题
人们加入某一团体的动机是它可以满足人们的需要,这些需要主要有:()。
托马斯处理冲突的二维模式认为,冲突的处理方式和具体情境之间有最佳的匹配,其中处理冲突的强制方式适合的情况是:()。
削弱冲突的策略有哪些?
为什么说社会学是组织行为学的理论基础之一?
群体决策方式中的多数原则的特点是:()。
托马斯关于处理冲突的二维模式提出了处理冲突的不同策略方式,其中对自己和他人的利益都给予高度关注的策略方式是:()。
工业心理学是一门范围广泛的学科,它包括的几门学科是:()。
在质量小组中,对成员的要求是:()。
组织行为学研究把群体决策的方式具体划分若干种类,它们主要是:()。
托马斯关于处理冲突的二维模式,提出了处理冲突的不同策略方式,其中不合作而且武断的策略方式是:()。