A.立足于生存 B.获得高速成长的市场机会 C.扩大市场并寻找新的经济增长领域 D.进行再造，获得新的活力
A.企业规模有小型、中型、大型和特大型之分 B.大型和特大型企业要获得规模效益，普遍要求建立分权型组织系统 C.小型企业组织简单，通常实行直线式管理，集权程度较高 D.大型企业适宜集权和分权相结合，以分权为主
A.人员变革 B.技术变革 C.战略与结构变革 D.产品与服务变革 E.企业文化变革
A.有利于发挥专业人员的潜力 B.具有较大的机动性和适应性 C.有利于各种人才的培养 D.加强了组织纵向和横向联系
A.结构简单 B.管理专业化 C.决策迅速 D.指挥统一 E.权责分明
A.策划变革 B.重组变革 C.授权变革 D.再造变革
A.有按照管理职能设置的纵向组织系统 B.有按照项目设置的横向项目组织结构 C.有按照管理职能设置的横向组织系统 D.有按照项目设置的纵向项目组织结构 E.没有按项目设置的横向项目组织结构
上级授予给下级一定的权力，使下级在一定的监督之下具有相当的决策权和行动权。这种领导行为是（）。[2010年真题] A.任命 B.集权 C.分工 D.授权
A.企业的人事政策和各事业部重要人事的任免 B.企业产品销售区域的选择 C.企业的资金分配 D.企业作业调度和成本控制 E.企业产品的价格幅度
A.科学技术 B.社会环境 C.政治法律 D.经济环境 E.企业规模扩大
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