A.组织战略目标 B.工会组织的作用 C.个人职业规划 D.企业文化与价值观 E.企业外部环境
A.以投资促进发展 B.保持利润与保护市场 C.衰退阶段 D.收获利润并向别处投资
A.提高员工薪酬待遇 B.制定正确的薪酬政策 C.采取有效的薪酬策略 D.企业赢得并保持人力资源竞争的优势 E.确立科学的薪酬管理体系
A.维克多.弗罗姆 B.马丁.魏茨曼 C.阿弗里德.马歇尔 D.希克斯
A.双通道阶梯 B.管理阶梯 C.技术阶梯 D.双通道曲线
A.30％ B.40％ C.50％ D.60％
A.管理创新能力B.员工学习能力C.企业盈利能力D.资源配置能力
A.期股是当期的购买行为 B.可以通过赠与、奖励等方式获得 C.到期前可以转让或兑现 D.期股既有激励作用，又有约束作用
A.滞后型策略 B.混合型策略 C.领先型策略 D.跟随型策略
A.产品市场 B.劳动力市场 C.工资结构 D.企业组织
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