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国家开放大学(领导科学与艺术)章节练习(2019.05.13)
来源:考试资料网
1.填空题
人格大五模型是()在1915年首次提出,它包括()、可靠性、()、情绪稳定性和阅历广泛性五个维度。
参考答案:
韦伯;外倾性;随和性
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2.判断题
领导者在领导活动中发挥着主导作用、统率作用和中枢作用。()
参考答案:
对
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3
强制影响力有()基本形式。
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4.判断题
年龄差异是导致领导者之间冲突的重要原因。()
参考答案:
对
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5.判断题
用人零成效就是领导用人不正确。()
参考答案:
错
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6
下列属于领导方法的特征的是()。
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7
回归分析法是根据事物发展变化的因果关系,运用处理变量数学原理对事物的未来发展进行()的方法。
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8
领导用人原则中,重才用人原则的含义包括()。
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9
下列属于衡量领导班子团结基本标准的是()。
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10
领导具有管理的一般属性,同时具有高于管理的特殊性,这种特殊性表现在于()。
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