劳动保障协理员章节练习(2019.10.28)

来源：考试资料网
1.填空题劳动合同的无效，由（）或者人民法院确认。
参考答案：劳动争议仲裁委员会
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2 绝大多数国家的生育制度规定，被保险人在生育前后应交纳保费，一般规定期限为产前最近的（）

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3.问答题社会保险的目的是什么？
参考答案：消除劳动者的后顾之忧，保障其基本生活。
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4.问答题什么情况下，用人单位可以解除与劳动者订立的劳动合同？
参考答案：

①劳动者有过错；
②因劳动者自身原因导致用人单位解除合同；
③因客观原因导致用人单位单方解除合同。

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5.问答题如何对求职者个人进行职业指导？
参考答案：

①能力评估；
②职业分析；
③制定就业计划；
④定期约见；
⑤重新指导。

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6 医疗保险机构与定点（约定）医疗单位的费用支付关系是一种（）

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7 养老保险费用应由国家、企业或单位、个人三方共同负担，这是强调养老保险的（）

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8 根据《立法法》和《规章制定程序条例》规定，部门规章的决定应当通过（）

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9 关于缴费基数的核定下列说法不正确的是（）

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10 劳动合同的性质决定了用人单位的基本义务包括提供工作岗位和（）

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