A.按照测验的时间划分 B.按照测验的内容 C.按照测验的要求 D.按照测验中实施的对象划分
A.行政职业能力测试 B.评价中心法 C.奥康纳测验 D.珀杜插板
A.团队合作能力 B.组织管理能力 C.创造思维能力 D.应变能力 E.抗压能力
A.可塑性 B.内在性 C.表出性 D.差异性
A.联想法 B.构造法 C.构成法 D.表达法
A.履历筛选 B.笔试 C.面试 D.心理测验
A.小组讨论 B.公文处理 C.管理游戏 D.角色扮演
A.主观测评 B.客观测评 C.定量测评 D.定性测评
A.经验加权法 B.比较评分法 C.统计分析法 D.德尔菲法
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