现代酒店信息系统不包括办公自动化系统、酒店预订系统和酒店决策支待系统等。

判断题现代酒店信息系统不包括办公自动化系统、酒店预订系统和酒店决策支待系统等。

1.判断题对千酒店来说，进行财务管理的最优目标是企业价值最大化

2.判断题酒店营销组合中的4P是酒店不可控制的因素。

3.判断题酒店可以通过建立敏锐的预警机制来避免酒店危机事件的发生。

4.判断题设备购置后降价贬值就是一种技术性磨损。有技术更先进、性能更完好的设备使已购置的设备变得陈旧就是一种经济性磨损。

5.判断题宾客对菜品质督的评定是绝对的，既是客观的，因为宾客对菜品的新鲜度、口感、色泽、气味的评价是实事求是的。

6.判断题客房预订是一项细致的工作，为保证预订工作的有效性，预订员受理宾客的预订时，要了解住宿宾客的姓名、性别及人数，所需客房的种类、数量与价格，以及预期抵店日期、到达时间等基本信息

7.判断题酒店岗位责任制是酒店的“基本法”，规定了酒店员工拥有的权利和义务、每个员工应该遵守的纪律和规章制度以及可以享受的待遇。

8.判断题迎宾馆是中国历史上最古老的一种官办住宿设施。

9.多项选择题战略管理的目的是提高酒店对外部环境的适应性，使其做到可持续发展。酒店战略管理包含关键要素有（）

A.战略分析
B.战略选择
C.战略实施
D.战略控制
E.战略类型

10.多项选择题酒店人力资源管理的内容是多方面的，其中（）属人力资源管理的基础性工作。

A.工作分析
B.劳动定额
C.编制定员
D.招聘
E.培训