A.绩效计划 B.绩效考核 C.绩效评估 D.绩效反馈
A.特征法 B.行为法 C.结果法 D.综合法
A.学历 B.能力 C.工作内容 D.素质
A.2年 B.5年 C.6年 D.10年
A.直接计件工资制度 B.标准工时制度 C.差额计件工资制度 D.可变计件工资制度
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