判断题“士别三日当刮目相看”说的是对比效应对社会知觉的影响。
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2.判断题对非正式群体应采取分化瓦解的策略。
4.判断题凝聚力高的群体生产率高。
5.单项选择题以下哪一个特征不是J型企业的特征()
A.实行长期或终身雇佣制度
B.实行长期考核和逐步提升制度
C.个人负责,任何事情都有明确的负责人
D.采取集体研究的决策过程
6.单项选择题()一书把西方企业文化分为强人文化、“拼命干/尽情玩”文化、攻坚文化、过程文化四种类型
A.《Z理论——美国企业界怎样迎接日本的挑战》
B.《日本*企业管理艺术》
C.《寻求卓越——美国最成功公司的管理经验》
D.《企业文化——现代企业的精神支柱》
7.单项选择题美国学者提出的“7S”模型中,“硬性的S”指的是()
A.战略、结构、作风
B.制度、结构、技能
C.战略、结构、制度
D.战略、技能、作风
8.单项选择题在企业形象识别系统中,被简称为MIS的是()
A.行为识别系统
B.理念识别系统
C.视觉识别系统
D.效能识别系统
9.单项选择题企业文化具有导向、凝聚、激励、约束和()功能
A.辐射
B.整合
C.适应
D.完善
10.单项选择题埃德加沙因认为,企业文化可以分为人为形式、价值观和()三个层次。
A.制度
B.基本假设
C.行为
D.精神
最新试题
削弱冲突的策略有哪些?
题型:问答题
罗宾斯认为,结构因素作为冲突的来源之一,主要表现在:()。
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在对复杂情况进行决策时,最理想的群体决策形式是:()。
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托马斯关于处理冲突的二维模式,提出了处理冲突的不同策略方式,其中不合作而且武断的策略方式是:()。
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为什么说社会学是组织行为学的理论基础之一?
题型:问答题
组织行为学认为,判别冲突的价值取决于:()。
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群体决策方式中的多数原则的特点是:()。
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谢里夫通过故意弄坏营地的食品运输车,使得冲突双方孩子必须一起来推车才能把食品运回营地的方法来减少冲突,这种减少冲突的策略是:()。
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组织行为学的研究表明,影响群体行为和绩效的群体特征因素有:()。
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在组织行为学中,气质差异应用的范围主要表现在:()。
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