单项选择题以下选项属于我国劳动调解委员会受理范围的是().
A.合同争议
B.开除争议
C.除名争议
D.辞退争议
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1.单项选择题以下选项属于我国劳动争议处理中的当事人的是().
A.申诉人
B.代理人
C.鉴定人
D.证人
2.单项选择题国家对特定困难人群提供基本医疗救治的制度安排是().
A.社会医疗救助模式
B.国家保健服务模式
C.医疗保险模式
D.自我健康保障模式
3.单项选择题我国社会保险业务的最高监督机关是().
A.中华全国总工会
B.劳动部
C.国务院
D.民政部
4.单项选择题以下选项不是劳动时间的是().
A.带薪离岗时间
B.因公外出时间
C.女工哺乳时间
D.工作准备时间
5.单项选择题用人单位无故拖欠员工工资,根据《劳动法》要负().
A.赔偿责任
B.行政责任
C.刑事责任
D.违约责任
6.单项选择题以下选项属于劳动法体系内容的是().
A.集体谈判
B.社会保险
C.社会救助
D.社会统筹
7.单项选择题多支柱养老保障体系指的是().
A.家庭养老保障
B.单位养老保障
C.社会养老保障
D.国家养老保障
8.单项选择题通过预先储蓄和投资运营建立养老基金的制度安排是().
A.现收现付式养老保险
B.积累式养老保险
C.分担式养老保险
D.多支柱养老保险
9.单项选择题目前我国的健康保障属于().
A.家庭保障时期
B.社区保障时期
C.社会保障时期
D.现代健康保障时期
10.单项选择题我国公民具有完全劳动权利的年龄条件是().
A.年满14岁
B.年满16岁
C.年满18岁
D.年满20岁
最新试题
根据《工伤保险条例》有关规定,职工发生工伤事故,在用人单位已缴纳社会保险的情下,以下费用不属于用人单位支付的是()
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社会保障制度的目标是()
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沈某在经济危机时失去了自己的工作,这属于()
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下列不是劳动争议协商原则的是()
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下列法律文书,不属于劳动者可以申请强制执行的是()
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下列不是中国社会保障管理的改革原则的是()
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根据《工伤保险条例》,下列职工因工致残后,单位的做法合法的是()
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团体劳动争议为30人以上的团体争议,由()个以上的仲裁员组成仲裁庭处理。
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对发生工伤事故的用人单位在基础费率的基础上,按照规定实行浮动费率。用人单位属于一类行业的,浮动费率分为()
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谈判准备应在集体协议期满前多少个月以内()
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