也称竞争性的工资差别，是指在劳动力可以自由流动和完全竞争条件下，劳动者由于劳动能力的差别而形成的工资差别。

以高工资补偿恶劣的工作条件而形成的工资差别。

是根据劳动者的工资率和他提供的劳动数量计算而得到的工资。

亦称工资标准，是按单位时间支付的工资数额。

是指名义工资和一般价格水平之比。

亦称名义工资，即以货币表示的工资数量。