单项选择题()是一种重要的“建设机制”,发生于当一个人遭遇失败和挫折时,将无法实现的目标和理想转移到另一更有价值的事业上的现象。
A、升华
B、幽默
C、补偿
D、投射
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
1.单项选择题受到挫折之后会变得小心怕事,缺乏主见。这种现象属于巴克所说的()
A、倒退
B、封闭
C、担忧
D、谨慎
2.单项选择题1939年耶鲁大学的心理学家多拉德和米勒等人提出了()假说。
A、挫折---攻击
B、挫折---倒退
C、挫折---固执
D、挫折---气馁
3.问答题专业技术人员从个人角度如何克服职业倦怠?
4.问答题职业适应的内容有哪些?
5.判断题心理有问题的人,其人品也是有问题的。
最新试题
下列属于生活中提升自信方法的是()
题型:单项选择题
员工援助计划在组织层面的意义包括()。
题型:多项选择题
过度工作压力所造成的紧张症状可归为()三种类型。
题型:多项选择题
个人生活因素会影响员工的工作压力水平,这些因素涉及()等方面。
题型:多项选择题
在心理学提升自信中,对头脑中已有的表象进行加工改造,创造成新形象的过程被称为()
题型:单项选择题
工作倦怠又称职业倦怠,它是指由情感衰竭、去人性化和个人成就感降低构成的一种生理上、心理上多维度的综合性症状。
题型:判断题
员工的责任意识主要体现在()
题型:单项选择题
OAP项目扩大了范围,把服务对象扩展到().项目增多,内容也更加丰富。
题型:单项选择题
改善组织文化、改善组织形象、提高组织绩效,是员工援助计划的()。
题型:单项选择题
行为症状包括()。
题型:多项选择题