单项选择题有悖于企业培训目的的选项是()。
A、分离人岗匹配;
B、提高员工的技术水平;
C、提高员工的综合素质;
D、有效沟通、团结协作。
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1.单项选择题教学活动基本环节不包括以下哪一项?()
A、备课和上课;
B、课堂练习;
C、课外辅导和检查与评定学生成绩;
D、作业的布置与批改。
2.单项选择题以岗择人、()是企业发挥员工积极性的重要途径。
A、以人配岗;
B、人岗相适;
C、自由选择;
D、合理竞争。
3.单项选择题培训是创建一个(),价值在于对学员经验和智慧的开发,实质是在理论与实践之间搭建桥梁。
A、空间;
B、过程;
C、平台;
D、机会。
4.单项选择题一名合格的培训师首先要具备一些基本的职业素质,比如专业精神与职业道德、教材规划、设计与编制能力、()、教学考核与评估能力等。
A、亲和力;
B、幽默感;
C、教学能力;
D、热情度。
5.单项选择题培训师应用提升()倍课程信息量的方法,来缓解课程信息量准备不足造成的紧张情绪。
A、1-2;
B、3-10;
C、2-10;
D、1-5。
6.单项选择题成年人学习非常依赖于()。
A、外界帮助;
B、社会环境;
C、过往经验;
D、自身能力。
7.单项选择题成年人的学习是一种基于()的体验,是在探索和解决工作、生活难题的同时获得新的知识,掌握相关技能,转变思想观念的过程。
A、反思;
B、创新;
C、求知;
D、尝试。
8.单项选择题成人教育学是对成人学习的研究,20世纪50年代起源于()。
A、欧洲;
B、亚洲;
C、美洲;
D、非洲。
9.单项选择题()是教学工作的中心环节,它对其他各环节起支配和调节作用。
A、备课;
B、讲解;
C、上课;
D、练习。
10.单项选择题()是教师上好课的前提。
A、讲普通话;
B、备课;
C、积极的心态;
D、良好的环境。