工作失误模型认为，工作和非工作压力源通过急性反应、能力下降、不安全行为三个中...

判断题工作失误模型认为，工作和非工作压力源通过急性反应、能力下降、不安全行为三个中介阶段导致工作失误和事故。

1.判断题工作要求-控制模型是指供给-需要的匹配和需求-能力的匹配。

2.判断题压力可以根据外部事件是突发性的还是累积性的分为急性压力和慢性压力。

3.判断题压力越大，工作成绩也越好。

4.判断题改善公务员队伍的心理健康状况，主要靠有关部门的重视与舆论宣传部门的引导，与公务员自身无关。

5.判断题情绪不好的人容易得感染性疾病，心情长期处于紧张状态的人容易患癌症，肥胖的人容易患心脏病。

6.判断题公务员心理健康会影响生理健康和政府公信力，对政府的行政效能影响不大。

7.判断题公务员系统是整个社会良性运转的基础与纽带，公务员的心理健康状况直接影响着管理的效率和科学性，但与身体健康没什么关系。

8.判断题突发公共事件是指突然发生，造成或者可能造成严重社会危害，需要采取应急处置措施予以应对的自然事故公共卫生事件和社会安全事件。

9.判断题我们处在一个“自媒体”时代，也就是每一个公民都可以通过论坛等方式发布自己亲眼亲耳所闻事件。

10.判断题在当下，每一个用户都可以在电视以及手机等移动终端上实现任何任何以任何终端获得任何想要的信息，我们进入了一个“自媒体”时代。