A.2
B.3
C.4
D.5
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C.60日
D.90日
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B.30日
C.60日
D.90日
A.就业登记手续
B.职业资格证书
C.社会保险登记手续
D.就业许可证
A.应当依法招用持相应工种职业资格证书的人员
B.可以对传染病病原携带者提高录用条件或拒绝录用
C.不得招用未满16周岁的未成年人
D.用人单位依法享有自主用人的权利
A.应当向劳动者提供平等的就业机会和公平的就业条件
B.应当依法对少数民族劳动者给予适当照顾
C.应当建立职工名册备查
D.不必向劳动者反馈是否录用的情况
A.安排女职工经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级以上劳动强度的劳动
B.安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
C.安排怀孕七个月以上的女职工延长工作时间和从事夜班劳动的
D.安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
E.未按规定对未成年工定期进行健康检查的
A.女职工生育享受不少于90天的产假
B.不得安排怀孕女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
C.用人单位不得安排女职工在哺乳未满二周岁的婴儿期间延长工作时间
D.不得安排经期的女职工在食品冷冻库房内及冷水等低温作业
E.在劳动时间内进行产前检查的，可以按病假处理
最新试题
老洪在选择典型职位时应考虑的因素包括（）
老洪可选择的工作分析实施主体是（）。
下列关于组织内的在岗培训与开发的说法，错误的是（）
当供大于求时，采用裁员、减薪、降级解决问题的速度快和员工的受伤害程度低。
用人单位与劳动者签订的培训协议中的核心内容应当包括（）
下列关于人力资源管理活动的陈述正确的是（）
招聘广告主要指用来公布招聘信息的，要为应聘者提供一个获得更多信息的来源。
该公司各分公司领导班子成员绩效考核中存在的问题是（）。
评价中心技术主要用于考查求职者是否具备从事招募岗位工作所需要的（）。
影响人力资源规划的因素，包括内部因素和外部因素。