房地产经纪机构内部选拔的优点不包括（）。

单项选择题房地产经纪机构内部选拔的优点不包括（）。

A.有利于提高员工的士气和工作绩效
B.有利于激励主管人员奋发向上
C.易吸收优秀人才
D.较易形成企业文化

1.单项选择题人力资源管理聚焦于组织管理中为组织创造财富、创造竞争优势的人员的管理上，即以员工为基础，以知识员工为中心和导向，是在组织最高层进行的一种（）管理。

A.双赢性、互惠性
B.合法性、战略性
C.决策性、战略性
D.决策性、人本性

2.单项选择题构成房地产经纪机构的主体是（）。

A.房地产估价师
B.房地产经纪人
C.策划专员
D.投资顾问

3.单项选择题房地产经纪机构的财务管理按照管理项目来分，可分为（）。

A.战略决策财务管理、投资财务管理与筹资财务管理
B.日常经营财务管理、战略决策财务管理与筹资财务管理
C.日常经营财务管理、投资财务管理与战略决策财务管理
D.日常经营财务管理、投资财务管理与筹资财务管理

4.单项选择题反映企业的经营效益和管理水平的重要指标是（）。

A.利润
B.流动费用
C.固定费用
D.经营收入

5.单项选择题经营费用分为固定费用和流动费用。其中，固定费用包括（）。

A.房租
B.工资
C.向有关行业组织交纳的会费
D.项目接洽费用

6.单项选择题资金运用包括两个方面：一是（）；二是对外投资的管理。

A.加强产品（服务）销售管理
B.对回收资金进行合理地分配
C.对资金占用和耗费进行管理
D.筹资量的确定

7.单项选择题财务管理目标是实行财务目标管理的前提，它要能够起到组织动员的作用，要能够据以制订经济指标并进行分解，实现职工的自我控制，进行科学的绩效考评，这样，财务管理目标就必须具有（）。

A.可操作性
B.稳定性
C.层次性
D.综合性

8.单项选择题财务管理既是企业管理的一个独立方面，又是一项（）的管理工作。

A.层次性
B.综合性
C.独立性
D.动态性

9.单项选择题办公室布局设计的趋势倾向于"（）办公"。

A.封闭式
B.半封闭式
C.敞开式
D.混合式

10.单项选择题房地产经纪机构业务流程管理中，有效的组织保障不包括（）。

A.建立流程管理机构，这一机构可以归入管理流程中
B.配备强有力的领导来负责内部的流程管理工作
C.制订各流程之间的动态关系规则
D.培养复合型人才