A.高层管理人员之间团结
B.员工努力
C.营销功能发挥协同作用
D.销售部门传递信息
E.营销部门与企业的其他职能部门之间相互配合
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A.市场营销计划
B.市场营销战略
C.绿色营销战略
D.市场营销组合
E.绿色营销组合
A.信息对称
B.信息不对称
C.信息传递
D.信息沟通
A.生产观念
B.市场营销观念
C.推销观念
D.社会营销观念
A.关系管理机构
B.人事部门
C.广告部门
D.宣传部门
A.摇摆不定的顾客
B.争取新顾客
C.维系现有顾客
D.以上全部答案
A.信息沟通的双向性
B.战略过程的协同性
C.信息反馈的及时性
D.营销活动的互利性
A.核心
B.次要工作
C.间接任务
D.辅助工作
A.信息论
B.控制论
C.巴协同论
D.系统论
A.大市场营销
B.营销信息系统
C.整合营销传播
D.宣传
A.营销贯彻技能
B.营销诊断技能
C.问题评定技能
D.结果评价技能
最新试题
()要求建立专门的部门,用以追踪各利益相关者的态度。
当营销执行的结果偏离预期目标,或是执行中遇到较大阻力时,需确定问题的症结所在并寻求对策时,需运用()。
建立营销道德最根本的是确立并实施()。
关系营销把一切内部和外部利益相关者都纳入研究范围,用系统的方法考察企业所有活动及其相互关系,这些利益相关者是()。
以注重()三方共同利益为中心的整合营销,具有整体性与动态性特征,企业把与消费者之间交流、对话、沟通放在特别重要的地位。
整合营销中的“4C”指的是()。
20世纪90年代以来,一方面由于产品的同质化日益增强,另一方面是消费者的个性化、多样化日益发展,于是日渐兴起的4C观念,强化了以()为中心的营销组合。
营销者掌握的信息较多,而消费者了解的情况较少,对有关商品的知识甚为有限,在交易中处于不利地位,这是由于()引起的。
整合营销的创始人是()
企业在营销活动中,谋求消费者利益、企业利益与环境利益的协调,被称为()