问答题不同层次的管理人员应具备何种的能力特征？
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最新试题
培训大纲的内容一般有（）。
题型：多项选择题
主要用于计算培训为企业带来的经济收益的培训有效性评估方法是（）。
题型：单项选择题
培训目标对受训者传达的意图中，下面（）的说法是错误的。
题型：单项选择题
培训项目规划的内容主要有（）。
题型：多项选择题
培训项目课程描述包含（）等内容。
题型：多项选择题
在培训课程设计中需考虑各个方面的要素，其中学习者要素内容包含（）。
题型：多项选择题
（）给培训课程定了一个方向和框架整个培训课程将围绕着这个框架一步步充实和延伸。
题型：单项选择题
培训效果评估的方法一般有（）。
题型：多项选择题
在培训项目规划中包含了许多不同的内容，比较容易被忽视的是（）。
题型：单项选择题
柯氏评估模式中，一般采用（）等方式进行学习评估。
题型：多项选择题