多项选择题项目部对进场劳务人员进行入场教育培训,主要内容有()

A.岗位技能培训
B.安全防护培训
C.管理制度培训
D.基础知识培训
E.相关法律法规培训


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1.多项选择题通过实名制管理下的数据采集,承包人和劳务分包人可以做到()

A.有效强化了劳务分包的管理
B.简化了劳务工资发放程序
C.增加了劳务工资发放的工作量
D.细化了劳动力统计和计划工作
E.提升了劳务在质量、技术、安全以及治安保卫管理方面的保障能力

2.多项选择题实名制管理的作用在于()

A.缩小用工范围,便于施工管理
B.规范用工行为,维护合法权益
C.健全现场考勤,杜绝劳务纠纷
D.健全现场考勤,规避纠纷隐患
E.细化劳务管理,提升保障能力

4.多项选择题关于对劳务队伍进行施工技术交底,以下说法正确的是()

A.必须在施工前进行
B.可以在施工中进行
C.双方签字确认
D.只需被交底方签字
E.形成书面交底资料

5.多项选择题施工过程中的质量管理主要内容是()

A.工序质量控制
B.设置质量控制点
C.做好设计技术交底,明确各个分部分项工程的质量要求
D.质量检查
E.成品保护

6.多项选择题施工前的质量管理主要内容是:()

A.对所有的合同和技术文件、报告,比如图纸等,进行详细的审阅,发现问题记录下来,以书面的形式向总包方提出
B.为加强施工过程中的自检环节,应配备必要的设备和仪器,按照分包合同中关于检验的方法、标准、次数和取样的规定进行自检
C.对照总包所提供的工程进度计划和施工方案进行层层分解
D.工序质量控制
E.全面检查自身是否具备开工条件

7.多项选择题建筑施工特种作业人员包括:建筑电工、()高处作业吊篮安装拆卸工

A.建筑架子工
B.钢筋工
C.建筑起重信号司索工
D.建筑起重机械司机
E.建筑起重机械安装拆卸工

8.多项选择题安全检查具体内容是()

A.查专职安全员是否在岗在位,相关部门人员是否落实安全生产责任制
B.查安全教育、安全技术交底是否落实到位
C.查安全作业标准化实施情况
D.查是否存在安全隐患
E.查预案措施情况

9.多项选择题劳务作业人员的考勤方法应依据以下几个方面确定()

A.行业主管部门的具体要求
B.工程所在地主管部门的具体要求
C.合同签订地主管部门的具体要求
D.承包单位关于劳务作业人员的考勤方法的规定
E.劳务分包单位关于劳务作业人员的考勤方法的规定