多项选择题属于外职业生涯范畴的是:()

A.工作内容
B.工作职务
C.工资待遇
D.能力发展


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1.多项选择题东软绩效评估的结果应用于:()

A、薪酬
B、职业发展规划
C、晋升与人才选拔
D、能力培养
E、明星员工评选

2.多项选择题知识产权都有哪些基本属性?()

A、地域性
B、专有性
C、有形性
D、时间性

3.多项选择题下面哪些是东软设立的卓越中心()。

A、产品线方法学能力中心
B、非功能性测试能力中心
C、东软-Oracle能力中心
D、东软-Intel系统优化能力中心

4.多项选择题下面哪些内容是NUP的规程()。

A、需求
B、分析设计
C、测试
D、移交

5.多项选择题时间管理中的“时间杀手”包括:()

A、工作缺乏计划性
B、组织与领导不当
C、时间控制不够
D、外界环境干扰

6.多项选择题商务礼仪中,关于商务访问中自我介绍方面描述正确的是:()

A、商务礼仪中,关于商务访问中自我介绍方面描述正确的是
B、一见面要做自我介绍
C、先递名片再进行自我介绍
D、第一次自我介绍中,公司名要说全称

7.多项选择题关于上网行为,下面哪些描述是不正确?()

A、使用电话线,通过拨号上网方式访问Internet资源
B、使用客户提供的专线,访问Internet资源
C、通过业务专线,架设代理服务器供部门员工访问Internet资源
D、使用公司代理服务器访问Internet资源

8.多项选择题东软信息学院分布在哪几个城市?()

A、大连
B、南海
C、成都
D、南京
E、广州

9.多项选择题()东软需要什么样的员工?

A、激情、敬业、高潜质
B、简单、负责、合作、尊重、诚信
C、以德服人
D、以人为本

10.多项选择题如何提升自己在客户心中的专业度?()

A、专业化着装
B、语言
C、行为
D、知识储备和阅历

最新试题

()是以工序或某一作业为对象,按照操作顺序进行实地观察记录,研究作业活动的一种方法。

题型:单项选择题

在预测公司的生产经营发展趋势时,根据()预测下一年度工资费用的变化趋势。

题型:多项选择题

对于生产性行业,通过()统计,可以为其合理安排生产作业计划和制定定岗定员标准提供依据和参考。

题型:单项选择题

()是指在规定的工作时间内,员工出勤后实际从事生产作业活动的时间。

题型:单项选择题

在工作岗位研究概念中,()是指在特定的组织中,在一定时间、空间范国内,由员工所要完成的工作任务,以及与之对应的责任、权限和职务组成的统一体。

题型:单项选择题

()是指在规定工作时间以外,由于生产经营活动的需要,企业安排员工实际从事生产作业活动的时间。

题型:单项选择题

在工作岗位研究概念中,()是泛指体力和脑力劳动活动。

题型:单项选择题

()是按照时间消耗的顺序,对某一岗位的员工在整个工作日内的工作活动情况进行观察记录与分析的一种方法。

题型:单项选择题

企业员工人数统计是指一定时期内对整个企业或某个部门()在职员工总人数的统计,又称平均人数统计。

题型:单项选择题

()是指采用多种指标和方法,对各类人员完成技术性、管理性、公务性劳动所规定的限额。

题型:单项选择题