工作人员出差期间，因游览或非因工作需要的参观而开支的一切费用均由个人自理。

女工家属安全协管工作要打造的安全链环是“家庭——职工——企业——家庭”。

热爱文学艺术并具备相应素质和特长的协议工，不能申请加入文联协会组织。

工作人员无论到何地出差，出租车费用原则上不予报销，特殊情况应写明原因，经有关领导批准，财务部门审核后予以报销。

工资协议草案应提交职工代表大会讨论审议。

工会审计实行统一领导、分级管理、分级负责、下审一级的工作体制。

职工代表每年至少培训两次，培训方式为全脱产，每次培训时间不得少于一个工作日。

按照《集团工会绩效考核与薪酬分配管理办法》的规定，对集团工会员工个人的年度考核采取绩效考核和民主测评相结合的方式进行，每年综合考核一次。

工会审计的制度和办法由各级工会制定。

职工代表大会否决的议案，不得再提交临时会议审定。