简述客户执行绩效评价报告的要素。

问答题简述客户执行绩效评价报告的要素。

（1）基本信息；
（2）执行目标；
（3）绩效评价结果及分析；
（4）同比环比的差异分析。

1.问答题简述执行情况记录工具的编制方法。

编制方法：流程记录法

2.问答题简述执行情况记录工具的类别。

（1）笔记本电脑；
（2）分析软件；
（3）规范的企业文案模板；
（4）企业应用图标模板。

3.问答题简述现场指导时需要完成的主要工作内容。

（1）统一思想；
（2）提高执行者的执业能力；
（3）改善方案执行的质量。

4.问答题简述现场指导和监控的方式。

5.问答题简述现场指导的工作职责和范围。

（1）把关执行质量；
（2）掌控执行进度；
（3）保障执行效益；
（4）观察、发现和诊断问题；
（5）提供专家意见和行动建议。

6.问答题简述现场指导的原则。

7.问答题简述方案执行安排的工具。

（1）计划评审技术（PERT）与关键路径法（CPM）；
（2）横道图（甘特图）；
（3）里程碑计划；
（4）挣值分析法。

8.问答题简述方案执行安排的一般原则。

9.问答题简述方案执行安排的概念。

10.问答题简述方案执行细则和操作计划的拟定原则。