A.制度工作时间
B.停工时间
C.出勤时间
D.制度内实际工作时间
E.管理人员的停工时间
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A.在本企业工作的再就业离退休人员
B.临时职工
C.缺勤职工
D.参加企业生产劳动的在校学生
E.临时被其他企业借用的本企业职工
A.全体员工
B.全体生产工人
C.全体基本生产工人
D.管理人员和基本生产工人
A、60分
B、60÷10=6
C、8×10=80分
D、60÷8=7.5分
A.物理、化学和生物因素
B.劳动组织制度
C.生产场所设计
D.卫生技术设备
A.出勤工日数
B.制度工日数
C.全部实际工日数
D.制度内实际工作工日数
A.上班路途时间
B.午休时间
C.工间操时间
D.下班自愿留下作好事的时间
A.能力
B.体力
C.智力
D.文化程度
A.人的体力水平
B.人的文化水平
C.人的智力水平
D.人的能力水平
A.(1)=(2)+(3)+(4)
B.(4)=(1)+(2)一(3)
C.(4)=(1)+(3)一(2)
D.(1)=(4)+(2)一(3)
A.不算
B.按当天加班人数算
C.按其前一天的人数算
D.按其后一天的人数算
最新试题
参加各种会议、选举、参观、听报告等的时间属于()
企业生产过程一般可分为以下四个过程,一般来说,劳动效率只反映下列哪个过程的效率情况()
下列由企业支付给员工的货币或实物,应该包括在劳动报酬的核算范围内的奖励是()
某企业在报告期内劳动争议应处理件数为20件,其中调解、仲裁、判决完结件数分别是14件、2件、1件,则报告期处理完结率为()
主要指该企业人力资源增员主要来自其他行业或企业减少的劳动力资源的形式是()
以增进群众福利、改善居民的物质和文化生活为目的的,是社会保障要实现的最高目标的是()
企业在一定时期内为从业人员提供的福利费支出指标不包括()
作为志愿者参与社会公益、扶贫、救助及探亲、应酬等活动属于()
职业技能开发的重点是提高职工的()
企业劳动者在单位从事生产与管理等活动所花费的时间是指()