单项选择题让被测评者在两个互有利弊的答案中选择其中一个答案的问题,这无领导小组讨论的题目类型是()。
A.两难问题
B.多项选择问题
C.操作性问题
D.资源争夺性问题
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1.单项选择题无领导小组讨论最突出待点就是具有生动的()。
A.人际互动性
B.公平性
C.客观性
D.竞争性
2.单项选择题评价中心技术中各种测评方式各有所长,也各有所短,所以在测评中计对拟在岗位的特征和测评谁度选择适合的测评方式体现了评价中心的()。
A.相互关联原则
B.典型性原则
C.难度适中原则
D.互相补充原则
3.单项选择题评价中心测评的目的是区分被测评者不同能力水平选择最合适拟任岗位的人员,因此既要避免测验题目过于容易,致使大部分被测评者得分普追较高的“天花板效益”体现了评价中心的()。
A.相互关联原则
B.典型性原则
C.难度适中原则
D.互相补充原
4.单项选择题评价中心测评的内容和情景应该是所要测评要素的典型代表,所选择的测评方法也要最容易准确的反映需要测评要素,体现了评价中心的()。
A.相互关联原则
B.典型性原则
C.难度适中原则
D.互相补充原则
5.单项选择题在能力测验中最早产生与发展井得到广泛应用的是()。
A.智力测验
B.特殊能力测验
C.职业能力测验
D.创造力测验
6.单项选择题指在人的认识、情感、言语、行动中心理活动发生时力量的强弱、变化的快慢和均衡程度等稳定的动力特征称为()。
A.性格
B.气质
C.能力
D.特征
7.单项选择题要求被测评者对一些不完整的句子、故事进行自由补充使之变得完整从中探其个性的投射测验方法是()。
A.联想法
B.构造法
C.构成法
D.表达法
8.单项选择题要求被测评者根据刺激说出自己联想的内容的投射测验方法是()。
A.联想法
B.构造法
C.构成法
D.表达法
9.单项选择题指让被测评者在不受限制的情况下,多各种图形、墨迹、词语等自由地做出反应,根据反映结果来推断该测试的结果的测试方法是()。
A.量表法
B.行为观察法
C.调查法
D.投射测验法
10.单项选择题测评人员借助某种科学的手段有目的、有计划地向第三者了解有关被测评者的现状与历史,收集有关测评信息的一种方称为()。
A.量表法
B.行为观察法
C.调查法
D.投射测验法
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