我国现阶段的用人单位不包括（）

单项选择题我国现阶段的用人单位不包括（）

A.企业
B.事业单位
C.国家机关
D.外国领事馆

1.单项选择题用人单位由于生产经营的需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不超过（）。

A.半小时
B.一小时
C.一个半小时
D.两小时

2.单项选择题法律规定职工每日工作8小时，每周丁工作40小时，属于（）。

A.标准工作时间
B.缩短工作时间
C.不定时工作时间
D.综合计算工作时间

3.单项选择题对确诊患有职业病的职工（非技术骨干），所在单位应根据职业病诊断单位的意见安排其医治或疗。医治或疗养后，不宜从事原有害作业或工作的，应从确认之日起（）内将其调离原工作岗位另行安排工作。

A.一个月
B.两个月
C.三个月
D.半年

4.单项选择题货币支付规则，工资应当以（）支付。

A.法定货币
B.实物
C.有价证券
D.股份

5.单项选择题劳动合同具有内容的双重性是指（）

A.劳动合同的内容既具有财产关系属性又具有一定的人身关系属性
B.既有雇主又有雇员
C.劳动关系即隶属又有平等关系
D.劳动者既有权利又有义务

6.单项选择题劳资冲突的理论根源是（）。

A.“理性经纪人”
B.公平原则
C.三权分立原则
D.博弈论

7.判断题“社会条款”有时也被称为“绿色条款”。

8.判断题伤亡事故处理工作应在90日内结案，特殊情况下不得超过180日，处理结果应公诸于众。

9.判断题维护职工合法权益是我国工会的基本职责。

10.判断题劳动行政主管部门依法享有进入权，监督检查权、制止纠正权（制止和纠正违反劳动行为的权利）和行政处罚权。